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 单位制度

 学习劳动制度

 交接班制度

 值班制度及错情计算细则

 报表预审制度

 自动观测气象站工作制度

 

             尼木县气象局各项规章制度

   为了提高我局全体业务人员的业务水平,工作能力,增强工作责任心,适应新形式下的新要求,积极投入到精神文明建设保牌护牌活动中去,结合我局实际情况,根据2002年1月制定的<<尼木县气象局各项规章制度>>进行修改,本制度由各分管领导负责解释,2004年04月12日全局会议上一致通过,于2004年5月1日正式严格执行。


 
<一>单位制度


  1.维护观测环境,不得在观测场边种植高杆作物及在院内搭建任何建筑物,不得在观测场围栏上凉晒衣 物,每发现一次罚款10元;
 2.严禁在院内乱倒垃圾,随地大小便,每发现一次罚款10元;
 3.早晨11时前及晚上23时后不得在院内大声喧哗,不得大声播放音响影响职工休息,每发现一次罚款20元;
 4.值班员应同时负责单位内治安情况,发现可疑分子要密切监视,并汇报局领导,以防发生治安案件;
 5.我局职工有向家人、亲戚、朋友宣传和教育爱护我局院内环境的责任和义务;
 6.业务人员在没有班的情况下,经向业务分管领导说明后,可以离开本县范围,但必须在下一班前回来,若赶不回来,从离开之日起按超假计算;
 7.请事假时,必须在班后请假,班前不得请假,有无班的日期均计算在内;
 8发生职工超假时,扣除超假期间的全部工资,超假达15天时同时扣除气象津贴;
 9.请各类假的程序:业务人员向业务分管领导请假,业务分管领导在确保值班的情况下可以批假五天,其他人员向主管领导请假;
 10.假满归来人员必须立刻向业务分管领导报到,由业务分管领导进行第二日的工作安排,否则按超假计算;
 11.在本县的职工必须无条件参加由局里组织和安排的一切活动;
 12.每年的年初,轮流安排职工在拉萨市人民医院进行体检(内脏部份),该费用由我局报销;
 13.职工之间发生争吵、打架斗殴等影响我局精神文明建设的行为时立即停班,并扣除当月气象津贴和停班期间工资,直到双方当事人认识到错误后写出检查方可上班。情节严重的移交当地司法机关处理;
 

    <二>学习、劳动制度


 1.每星期二、四下午为政治、业务学习时间,每周五上午10:30到12:00为打扫卫生时间,各类学习由各分管领导进行安排和组织,劳动由支部书记安排和组织;
 2.每月月末中午13:40开始为清洁各类仪器时间,该活动由业务分管领导负责组织;
 3.以上两条在本局的职工不得无故不参加,否则每次罚款10元,前日夜班及当日夜班可以不参加;


   
<三>交接班制度
 

 1.白班接班时间为05:30,夜班接班时间为18:00;
 2.在交接班时,如果接班员未到,值班员不得回家,否则由此造成的事故由交接班两人共同负责。接班员听到交班员敲门声后应在15分钟内接班,故意不接班的,立即停班,直到本人主动要求上班,同时扣除停班其间的全月工资,并写检查;
 3.在交接班时,交接班员应打入交接班程序后两人同时去检查各类仪器的安装及调整情况后方可算完成交接班工作,否则由此造成的仪器责任由接班员全部负责;
 4.交班时交班员必须为下一班创造值班条件(铅笔削好、准备好值班用水、收拾好办公桌面并清洁值班室);
 5.在值班过程中,发现的问题(如 :各类仪器不正常、记录有疑误、复杂天象)应在交班时交代清楚;
 6.严禁私自代换班,如确因特殊原因需代换班的,需经过局业务领导批准后方可进行。若未经领导批准所发生的一切后果,由双方共同承担;


   
<四>值班制度及错情计算细则


 1.值班期间不得外出玩耍,坚持守班,严密监视天气演变;
 2.绝对禁止在班前班时饮酒,如果发现班前班时饮酒的,立即停班,直到本人主动要求上班,同时扣除停班其间的全部工资,并写检查;
 3.值班时应严格遵守《新规范》进行各类工作的操作,要严守工作岗位,按时巡视仪器,巡视仪器时间定为正点过20分,如果未按时巡视仪器,所发生的自记钟停转,无墨水等现象,每小时罚款10元,影响到挑取极值的,每小时罚款15元;因不守班而造成仪器被毁,对当班员进行相应的处罚;
 4.值班员在接班后,应校对前两班记录,发现错情如实登记;
(1)第三班发现第一班的错情,算第一班的1.0条错,算第二班的1.5条错;
(2)如果予审员发现的错情,算第一班的1.0条,第二班的1.5条,第三班的2.0条错;
(3)误读、自记纸未写年\月\日以及上纸时间写错的应算当班员的错;
 5.接班后应检查地表的安装情况,同时,白班于09时左右检查地高与0cm是否接近,夜班应在21时左右检查地低与0cm是否接近,如果相差悬殊,应及时分析原因(如安装不当、调整不当、仪器性能);
 6.各自记纸换错后,在正点后5分钟内换过来的,每种罚款5元,如未换过来的每种罚款10元,在换纸时同时根据情况上发条,加墨水;
 7.严禁在气簿-1上出现擦、刮、涂、贴,字上改字现象。认真书写,爱护气薄-1,不得在气薄-1上粘上墨水等污迹,若出现以上情况,下班应给予提醒;
 8.固定进行的项目(每星期三换纱布、每旬旬报、月初5天读酒精柱、月初填写仪器号码),应给下一班交代好,如未交代而下一班已做的,对上一班记错0.5条,如未做交代,而下一班未进行的,由两班分别承担责任。(未换纱布及填写仪器号码的按1.0条记错、其余两项按单项缺测处理);
 9.电码错计算
(1)因误读引起的电码错,按电码错计算;
(2)因观测错引起的电码错,算观测错(云能);
(3)因输入错误,误读等造成电码错的,只算直接关系错码一组,而影响到其它组的错码,只算一般错,两项同时计算;
 10.订正错、计算错、日期写错、漏签名、未填写值班日记均按1.0条计算;未标小数点的,下一班给予提醒;
 11.未做自记纸每项按5.0计错,自记纸日期未写,未进行日统计的按2.0计错,以报底打印为准,计算机内数据输入错按1.0条计算(不影响电码的);
 12.出现迟测一次,罚款300元,缺测一次罚款600元,伪造记录一次罚款800元,并写出检讨,出现双重事故累计计算,此罚款不包括市局罚款, 通讯逾限报罚款300元,凡出现事故后一律停班解除合同,交上级主管部门另行工作安排;
 13.观测错按一般错计算,误读按2.0条一般错计算,单项缺测按10.0条一般错计算,一般错每条罚款2元;电码错每条罚款20元;
 14.上一班出现的电码错,如下两班未发现,对下两班只能记一般错(第二班2.5条,第三班3.0条);影响到下班电码的按电码错计算;
 15.编发报文时必须认真校对有关前班的数据,如因未校对而导致的错情由本班全部承担,但因误读而未发现的错,只算当班员的一般错;


   
<五>报表预审制度


 1.预审人员应认真负责的搞好预审工作。对疑误记录要仔细分析,不得盲目地更改原始记录,认真填写预审单;
 2.预审人员应在每日20时后进行预审工作,不得累计。预审员如实将预审工作中发现的错情在报表寄出前及时提在值班日记中;一份报表至少预审两遍,做到报表出门合格,质量过关;
 3.预审人员完成预审工作后,必需在每月5号前将报表移交给业务领导,由业务领导严格登记时间,每超出一天罚款5元,遇到节假日而影响寄出时间时,单位要开出证明并加盖公章;
 4.所预审的报表,工程师不允许出错,助理工程师只允许错1.0条,技术员只允许错2.0条,每超出一条罚款40元,每减少一条奖80元,预审员错情由业务组长严格登记,收到复审报表后,业务领导应及时组织全体人员学习讨论预审错情,并及时查复,记录被判错的经学习讨论我局依然认为是正确的,应找充分的理由坚决打回;
 5.未经报表预审跟班合格的,不得参与预审工作;
 6.只要报表消灭错情,在原有的基础上再奖励40元,如果报表错情在5.0条以上的按200元进行罚款;
 7.报表预审稿费每月为100元,免审费每月收取20元。

    
二  自动气象观测站工作制度


 1 严守工作岗位,随时检查自动站机子运行情况,发现问题立刻汇报领导共同解决。
 2 认真输入各类人工数据和抄录气薄-1,检查报文传输情况。
 3 接班后,认真校对上班记录,发现错情如实登记。
 4 抄录错每项记错1.0条,因输入错而造成的电码错记电码错,因观测错而造成的电码错按一般错计算。
 5 第三班发现的错,记第一班的1.0条,记第二班的1.5条。预审员发现的错,记第一班的1.0条,记第二班的1.5条,记第三班的2.0条。
 6 错情罚款和人工站的罚款一样。
 7 自动站报表预审工作必须做到认真、细心,做到报表出门合格。
 8 报表预审错情,工程师不允许出错,助理工程师只允许错1.0条,技术员允许错2.0条。每超出或减少一条,奖罚为每条10元,消灭错情的再奖励10元。
 9 自动站报表稿费每月为30元,免审费每月收取5元。



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